Durch interne Unterstützung, kollegiale Beratung und Supervision sowie kontinuierliche Weiterbildung sichern wir die einheitliche Qualität unserer Angebote.
Wir sind ein Team engagierter Menschen mit Empathie und Verantwortungsbewusstsein.
Wir sind qualifiziert und bringen Expertisen in unterschiedlichen Themenbereichen mit.
Wir sind langjährig erfahren.
Wir arbeiten seit vielen Jahren zusammen.
Und – immer steht der Mensch im Mittelpunkt.
„Hinter jedem Anzug steckt eine Jeans.“
Adam Assmann
Gründerin und Geschäftsführerin
Schwerpunkte:
Design und Qualitätssicherung von Personal- und Organisationsentwicklungsprojekten, Qualifizierungsprogrammen und strukturellen und personellen Kriseninterventionskonzepten;
Coaching und Mediation
„Krise kann ein produktiver Zustand sein. Man muss ihr nur den Beigeschmack der Katastrophe nehmen.“
(M. Frisch)
Finanzen und Verwaltung
„Wenn man nicht mehr lachen kann, gewinnt die Meinung die Oberhand und es gibt nichts mehr jenseits von ihr.“
(Y. Reza)
Dipl. Psychologin
Mitarbeiter- und Führungsentwicklung
Individuelle Lernkonzepte
„Gesundheit bedeutet...lieben und arbeiten zu können.“
(S. Freud)
Dipl. Politikwissenschaftler
Dipl. Arbeitswissenschaftler
Systemische Organisationsberatung und Organisationsentwicklung
„Heut’ mach’ ich mir kein Abendbrot, heut’ mach’ ich mir Gedanken.“
(W. Neuss)
Wirtschaftspsychologin
Unterstützung der Geschäftsführung und Back Office
„It often seems impossible until it is done.“
(N. Mandela)
B.A. Soziale Arbeit
Betriebliche Sozialberatung
Der Mensch ist nichts anderes als sein Entwurf; er existiert nur in dem Maße, als er sich entfaltet.“
(Jean Paul Sartre)
Dipl. Sozialpädagogin
Schwerpunkte:
Betriebliche Sozialberatung, Krisen- und Konfliktmanagement, Coaching und Training zu Themen der Persönlichkeitsentwicklung
„Manche sehen den Wald, manche die Bäume und manche die Zwischenräume“
Systemische Beraterin und Coach
Schwerpunkte:
Gesundheitscoaching, Krisen-Konflikt-Management und Betriebliche Sozialberatung
„Mitgefühl mit uns selbst schenkt uns das Vermögen, die Verurteilung in Vergebung zu verwandeln, den Hass in Freundschaft und die Furcht in Respekt vor allen Lebewesen.“
(J. Kornfield)
Dipl. Psychologin
Schwerpunkte:
Krisen- und Konfliktmanagement, Coaching und Training zu Themen der Persönlichkeitsentwicklung
„Die Herausforderung besteht nicht darin, anders oder besser zu sein, als man ist, sondern darin immer mehr wahrhaft sich selbst zu sein.“
M.A. Weiterbildungsforschung und Organisationsentwicklung
Systemische Beraterin und Coach
Schwerpunkte:
Betriebliche Sozialberatung
„Wenn du die Art und Weise änderst, wie du die Dinge betrachtest, ändern sich die Dinge, die du betrachtest!“
(Wayne Dyer)
M.A. Psychosoziale Beratung und Recht
Berater und Coach
Schwerpunkte:
Betriebliche Sozialberatung und Casemanagement
„Das seltsame Paradoxon ist, dass, wenn ich mich so akzeptiere wie ich bin, ich die Möglichkeit erlange, mich zu verändern.“
(Carl R. Rogers)
Diplom-Sozialpädagogin
Beraterin und Coach
Schwerpunkte:
Betriebliche Mitarbeiterberatung, Gesundheitscoachings und -workshops
„Wer etwas will, findet Wege, wer etwas nicht will, findet Gründe.“
(Willy Meurer)
Systemische Business Coach
Kommunikationspsychologin
Mediatorin
Schwerpunkte:
Betriebliche Mitarbeiterberatung, Coaching, Krisen- und Konfliktmanagement
„Wenn der Wind der Veränderung weht, bauen die einen Mauern und die anderen Windmühlen.“
(Chin. Sprichwort)
Systemische Beraterin und Coach
Schwerpunkte:
Betriebliche Sozialberatung
Coaching in den Bereichen: Persönlichkeitsentwicklung, körperliche und geistige Gesundheit
„Wege entstehen dadurch, dass man sie geht.“
(Franz Kafka)
Syst. Organisationsberater
Syst. Supervisor
Dipl. Sozialpädagoge
Schwerpunkte:
Organisationsentwicklung, Training und Coaching für Führungskräfte und Mitarbeitende
„Die einzige Konstante im Leben ist die Veränderung.“
(Heraklit von Ephesus)
Dipl. Soziologin
Systemischer Coach
Schwerpunkte:
Führungskräfte- und Mitarbeiterentwicklung
„Man kann viel, wenn man sich nur recht viel zutraut.“
(W. von Humboldt)
Dipl. Betriebswirtin
Schwerpunkte:
Organisationsentwicklung, Coaching für Führungskräfte und Mitarbeitende
„Jeder Mensch erfindet sich früher oder später eine Geschichte, die er für sein Leben hält.“
(M. Frisch)
M. Sc. Psychologin/Syst. Coach
Schwerpunkte:
Betriebliche Sozialberatung, Coaching im Themenfeld Persönlichkeitsentwicklung und Gesundheit
„Wo kämen wir hin, wenn jeder sagte: ,Wo kämen wir hin...‘ und keiner ginge, um zu sehen, wohin wir kämen, wenn wir gingen.“
(K. Marti)
Dipl. Psychologin
Schwerpunkte:
Training im Themenfeld Persönlichkeitsentwicklung
„...the answer is 42. But I think the problem, to be quite honest with you, is that you’ve never actually known what the question is.“
(D. Adams)
Kommunikationswissenschaftlerin
Schwerpunkte:
Training und Coaching in den Bereichen Vielfalt, Interkulturalität und Persönlichkeitsentwicklung
„Wenn Du weißt, was Du tust, kannst Du tun, was Du willst.“
(M. Feldenkrais)
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